Borja Pérez Francés - La estructura trimodal de salarios en tech en España
En España, dos ingenieros con el mismo título y experiencia pueden cobrar 35 000 € o 130 000 €. ¿Por qué ocurre esto? Esta charla explora la naturaleza trimodal de los salarios en tecnología, un modelo popularizado por Gergely Orosz y adaptado al contexto español a partir de datos de Manfredy ofertas públicas. A través de este marco, se analizará cómo las empresas tecnológicas en España se agrupan en tres ligas —Tier 1 (empresas tradicionales), Tier 2 (startups y scaleups nacionales) y Tier 3 (Big Tech y scaleups globales)— y cómo cada una ofrece diferentes filosofías salariales, estructuras de compensación y trayectorias de carrera. El objetivo es que los asistentes comprendan dónde se sitúan dentro del mercado, qué caminos reales existen para progresar y cómo factores como el equity, el trabajo remoto o el contexto internacional afectan sus oportunidades.
